Baja en los sueldos estatales

BUENOS AIRES (Télam)- Las remuneraciones de los empleados públicos, deflactadas por los precios, evidenciaron en el 2002 una caída del 36% respecto del año previo, en la Nación y las provincias, según destaca un informe del Centro de Estudios Bonaerenses en base a datos oficiales.

El CEB destaca que el gasto de personal representa el 15% de las erogaciones totales de la Nación, y el 56% en las provincias.

Debido a esta marcada desigualdad, «las implicancias de la suba salarial en el equilibrio de las cuentas públicas son muy diferentes en uno y otro caso», advirtió el CEB.

«El aumento otorgado por el gobierno nacional de hasta 150 pesos a todos los empleados que ganan me-nos de 1.000 pesos ha provocado fuertes presiones sobre los gobiernos provinciales para que ajusten los salarios», agrega el informe.

El CEB considera que un aumento de la misma magnitud «pondría en dificultades el equilibrio alcanzado por las cuentas públicas provinciales».

El Centro de Estudios Bonaerenses reconoce que las cuentas públicas, tanto nacionales como provinciales, «mostraron una sensible mejora en los años siguientes a la salida de la Convertibilidad».

Por primera vez en 40 años las cuentas públicas presentan superávit fiscal primario, es decir sin pago de intereses de la deuda, el cual para este año superará los 15.000 millones de pesos, contra los 10.700 acordados en setiembre del año pasado con el Fondo Monetario Internacional.

Para el CEB, este superávit fiscal es producto de un fuerte aumento de la recaudación acompañado de una caída en los gastos. «Por el lado de las erogaciones, se evidencia una caída del gasto medido en términos reales, principalmente en los salarios públicos», sostiene.

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