Normalizan atención luego del paro

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“Debemos llevar tranquilidad a la población”, dijo el ministro de Salud, Butigué.(Foto: Archivo )

Reclamo en el Castro Rendón

NEUQUÉN (AN).- Después de un paro de 24 horas los trabajadores de Salud nucleados en ATE volverán hoy a normalizar el servicio de internación en el Castro Rendón tras recibir una confirmación oficial sobre el pago de los recargos, aunque no se cumplan las 96 horas de descanso. Desde las 6 de la mañana de ayer y hasta la misma hora de hoy diferentes sectores del hospital Castro Rendón realizaron un paro de actividades en reclamo del pago de horas extras. El conflicto comenzó el viernes pasado cuando mediante una nota se reglamentó que sólo se podrían hacer recargos –y se pagarían– con 96 horas de descanso. El delegado de la junta interna de ATE, Juan Millapán sostuvo que el sistema hospitalario no permite implementar esta metodología por lo que desde hace una semana el servicio de internación (que es donde más se hacen horas extras) quedó resentido. Primero se dejaron de hacer turnos extras ante la negativa de pago por parte del ministerio, y ayer se concretó el paro. A través de los medios el ministro de Salud, Rubén Butigué informó que los recargos se pagarían pero el gremio no recibió ninguna notificación oficial. “Tuvimos que ir con los bombos al CAM y ahí nos recibió Butigué y nos entregó una nota que repartimos en todos los hospitales para llevarle tranquilidad a nuestros compañeros”, explicó Millapán sobre la movilización que realizaron ayer a la mañana en el Centro Administrativo Ministerial. Con el compromiso de pago y un acta que lo certifique desde hoy quedará normalizado el servicio de internación. La restricción de los recargos había sido una consecuencia de la implementación de la ley de remuneraciones aprobada en el 2011. Millapán aseguró que este tema deberá ser debatido en paritarias. Por su parte el ministro Butigué sostuvo: “debemos llevar tranquilidad tanto a la población de que va a contar con el servicio, pero así también asegurarle al trabajador que va a percibir su pago, que es lo que le va a permitir disponer de un dinero extra”.


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