Proponen que empleados municipales concursen por cargos directivos
NEUQUÉN (AN).- Mediante un trabajo conjunto entre Ejecutivo y Sitramune se presentó ante el Concejo Deliberante un proyecto para que los agentes municipales puedan concursar por cargos directivos, actualmente designados como planta política. La comisión de Legislación del Deliberante recibió a los representantes del sindicato que nuclea a los trabajadores y recibió con buenos ojos un proyecto que les permite a los agentes ascender en el escalafón en base al mérito. Este es uno de los históricos reclamos de Sitramune. El proyecto permite que el personal de planta permanente pueda acceder a puestos jerárquicos a través de concursos, por ejemplo jefe de división, director y director general, que en su gran mayoría son designaciones políticas. “Se comprende al personal de planta permanente designado para cumplir funciones de conducción, planeamiento, organización, fiscalización o inspecciones externas a fin de elaborar o aplicar las políticas gubernamentales y las normas o disposiciones legales vigentes”, dice el texto de la propuesta. Se establece que los cargos serán transitorios, por lo que deberán concursarse cada cuatro años. Los interesados deberán contar con estudios secundarios completos y no poseer evaluaciones desfavorables durante los últimos tres años. Como el estatuto de agentes municipales determina que los cargos jerárquicos de tercera línea son designados políticamente, es necesario realizar modificaciones al articulado. El concejal Leandro López comentó que estarían garantizados los votos necesarios para que la norma sea sancionada y entre en vigencia a partir de noviembre. “El lunes tendrá despacho de comisión. Si es así lo podremos votar el 31 de octubre. Así que en noviembre ya entraría en vigencia”, detalló el edil. El secretario de Gobierno, Marcelo Inaudi, dijo: “se genera un incentivo para el personal porque van a tener el desafío de hacer mejor su trabajo, de esforzarse y capacitarse para puestos jerárquicos”.
NEUQUÉN (AN).- Mediante un trabajo conjunto entre Ejecutivo y Sitramune se presentó ante el Concejo Deliberante un proyecto para que los agentes municipales puedan concursar por cargos directivos, actualmente designados como planta política. La comisión de Legislación del Deliberante recibió a los representantes del sindicato que nuclea a los trabajadores y recibió con buenos ojos un proyecto que les permite a los agentes ascender en el escalafón en base al mérito. Este es uno de los históricos reclamos de Sitramune. El proyecto permite que el personal de planta permanente pueda acceder a puestos jerárquicos a través de concursos, por ejemplo jefe de división, director y director general, que en su gran mayoría son designaciones políticas. “Se comprende al personal de planta permanente designado para cumplir funciones de conducción, planeamiento, organización, fiscalización o inspecciones externas a fin de elaborar o aplicar las políticas gubernamentales y las normas o disposiciones legales vigentes”, dice el texto de la propuesta. Se establece que los cargos serán transitorios, por lo que deberán concursarse cada cuatro años. Los interesados deberán contar con estudios secundarios completos y no poseer evaluaciones desfavorables durante los últimos tres años. Como el estatuto de agentes municipales determina que los cargos jerárquicos de tercera línea son designados políticamente, es necesario realizar modificaciones al articulado. El concejal Leandro López comentó que estarían garantizados los votos necesarios para que la norma sea sancionada y entre en vigencia a partir de noviembre. “El lunes tendrá despacho de comisión. Si es así lo podremos votar el 31 de octubre. Así que en noviembre ya entraría en vigencia”, detalló el edil. El secretario de Gobierno, Marcelo Inaudi, dijo: “se genera un incentivo para el personal porque van a tener el desafío de hacer mejor su trabajo, de esforzarse y capacitarse para puestos jerárquicos”.
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