Salud discute salarios la semana próxima
Lo definieron los paritarios en la reunión celebrada ayer
NEUQUEN (AN).- El próximo miércoles comenzará a discutirse dentro de la paritaria de la subsecretaría de Salud una solución salarial para atenuar la crisis de recursos humanos en los hospitales públicos y su impacto en los pacientes.
Ese día ATE y el gobierno oficializarán sus propuestas, según informó el paritario del Ejecutivo, Alfredo Urrutia, quien además señaló que «en función de las tres propuestas sumando la de UPCN, veremos dentro de las relaciones de trabajo cuáles son la que podemos jerarquizar para otorgarles un aumento salarial».
En el sector recrudeció una crisis en la que tanto el gobierno como los empleados encuentran elementos vinculados a la retracción de los haberes del sector.
Ayer, el paritario de ATE, Baltasar Alvarez, adelantó que dentro de la propuesta del sindicato estatal, figura la de llevar a tres el número de regímenes laborales dentro del sector, de los actuales siete con que cuenta.
Esta propuesta promueve dividir entre quienes trabajen 40, 30 y 25 horas semanales y otorgar un mismo sueldo básico para las
tres categorías. La diferencia la marcarían las bonificaciones correspondientes a cada especialización o función, y a la zona donde se desempeñe el personal.
Alvarez insistió con la postura de que se otorgue un aumento para todos los empleados del sistema, unos 6000, y no sólo para las áreas donde contratar personal resulta dificultoso por la brecha que hay entre lo que pagan las clínicas privadas y la provincia.
La situación salarial ha tomado el protagonismo, luego de que el gobierno decidió introducir el tema dentro de la agenda de la negociación colectiva, una vez que en los hospitales se hizo más evidente la imposibilidad de tomar personal.
El caso estalló en los quirófanos, principalmente del hospital Castro Rendón, con un nuevo éxodo de anestesistas, y con la postergación de cirugías programadas, lo que se repitió en instituciones públicas del interior provincial.
El ministro de Salud, Fernando Gore, reconoció que hay un faltante de 73 profesionales en toda la provincia. Son puestos clave dentro del sistema de salud pública.
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