Unter dijo que no al porcentaje de moda: 25%

Habrá nuevo round

VIEDMA (AV)- La Unter rechazó la propuesta del gobierno del 25% de aumento escalonado hasta noviembre del 2016. Las partes volverán a discutir sobre salarios el lunes 15 de febrero. El Ministerio de Educación presentó la oferta resaltando que la suma final posicionaría a la provincia como la cuarta a nivel nacional en el ranking de los mejores sueldos docentes. Sin embargo, la organización sindical la consideró insuficiente, tanto en el porcentaje como en los plazos. El gremio exigió que toda propuesta sea retroactiva a diciembre pasado y reiteró que se tiene que acotar al primer semestre y analizarse trimestralmente. Por esta razón, requirió a la patronal la presentación de una nueva propuesta, que contenga los requerimientos sindicales, como así también la actualización de las asignaciones familiares y el concepto de movilidad. Desde el gobierno se puso énfasis en comparar el sueldo de los maestros rionegrinos con los de otras provincias.

“Nos diferenciamos del contexto nacional de incertidumbre en todos los sentidos. En Río Negro, el trabajador de la educación debe preocuparse simplemente por ser cada día un poco mejor en lo que hace” – Mónica Silva, Ministra de Educación.

Según la propuesta con el incremento el salario mínimo superaría los 11.000 pesos. “Hoy, sin el aumento aplicado, ya se ubica quinto en todo el país, con 9.001,86 pesos de salario neto”, informó el Ministerio. Se destacó que a nivel regional, Río Negro ocupa el cuarto lugar, detrás de Tierra del Fuego, Santa Cruz y La Pampa, de quien la separan apenas $ 183,83 de remuneración neta. La Provincia se encuentra en mejores condiciones que distritos clave en materia económica para el país tales como la Ciudad de Buenos Aires, Córdoba, Santa Fe, Mendoza y la provincia de Buenos Aires. Desde la cartera educativa se aseguró que “con la propuesta 2016 al gremio Unter, sólo con el primer tramo de aumento, el cargo testigo rionegrino quedaría en 9.751,86 pesos y de esa manera la Provincia estaría cuarta en la comparativa nacional”. Con la implementación del último tramo, el salario neto del cargo testigo alcanzaría 11.252,34 pesos. También se resaltó que la nueva pauta excede por mucho a otras provincias ya que “supera en más de 3.500 pesos a Mendoza, en 1.900 a Buenos Aires y 650 a la Ciudad de Buenos Aires”.