ATE quiere definir una estrategia salarial y propone reunión el Frente Sindical de Río Negro

Este jueves se conocerá la inflación en todo el país correspondiente a diciembre y en este sentido la Asociación Trabajadores del Estado (ATE) buscará definir una estrategia salarial de cara a las cifras inflacionarias.

«Apenas se conozca el índice inflacionario del mes de diciembre, dato previsto para este jueves, el Frente Sindical debería reunirse a los efectos de analizar el acumulado salarial respecto al cierre 2022, y ver con que parámetros se concurrirá a las primeras negociaciones paritarias de este año 2023″, afirma en un comunicado.

El Frente Sindical está conformado por ese gremio, Unter y Sitrajur. Por eso para ATE es clave para analizar la propuesta salarial de este año. «Para el sindicato el proceso inflacionario continúa vigente a pesar de alguna desaceleración puntual que haya existido: hasta ahora no hay elementos que permitan creer que esa baja se sostenga en el tiempo».

El gremio conducido por Rodrigo Vicente recordó que en noviembre pasado «se logró acortar a enero los tramos del incremento salarial, completando las paritarias del 2022 con la suma de un 12% en el primer mes de 2023, una revisión para estos días y el pago de sumas fijas permanentes. Esta última negociación consolidó un impacto del 106,4% acumulado anual para los ingresos menores y llevó el haber mínimo a $125.000″.

ATE sostiene que «hasta el momento, se estima que el índice de diciembre, a partir del cual quedará determinado el IPC anual del año que terminó, fue superior al 5%, si bien desde el Ministerio de Economía insisten en que la cifra estará por debajo de ese dígito».