Quiroga vuelve a contratar a 50 municipales
El intendente de Neuquén decidió contratar a una parte de los 110 contratados que habían dejado de trabajar para el municipio el 10 de enero. Desde la Dirección de Personal se informó que se les renovó el contrato por tres meses más, basándose en un análisis de las necesidad de cada área de la comuna. El sindicato de municipales le había pedido a Quiroga que al menos fueran retomados 72 de los 110 empleados. Se solucionó así unos de los conflictos municipales.
NEUQUEN (AN).- El intendente de Neuquén, Horacio Quiroga, decidió flexibilizar el moderado ajuste que realiza en su gobierno. De los 110 contratados que finalizaron su relación laboral con la comuna el 10 de enero último, unos 50 volverán a trabajar.
En sintonía con uno de los decreto firmados por el gobernador Jorge Sobisch, unos días antes de que se terminarán los contratos de los 110 trabajadores el intendente Quiroga dijo que no se renovarían.
Pero como también ocurrió en los organismos provinciales, luego de un análisis exhaustivo de las funciones de los empleados y de la necesidad que tienen las dependencias municipales de que sigan en sus puestos de trabajo, el municipio decidió renovarles los contratos por tres meses más.
Se estudiaron las necesidades
«Hicimos un análisis de las necesidades de cada área en particular, para ver qué cantidad de empleados estaban en condiciones de seguir trabajando en la municipalidad porque son indispensables y llegamos a la conclusión de renovar algo más de 50 contratos», informó el director general de Personal y Políticas Laborales, Martín Pío Elustondo.
Según describió el funcionario, en el listado se analizaron sólo los contratados que tenían sueldos de 500 pesos y no los casos de los 135 agentes inscriptos en el polémico decreto 853 que se encuentra sujeto a una resolución del Tribunal Superior de Justicia (TSJ).
Por esa norma, el ex intendente Luis Jalil dio estabilidad laboral a personal que revestía funciones en la planta de gabinete. Pero la medida fue apelada en los tribunales neuquinos por antiguos empleados de la municipalidad que entendieron que la incorporación sin concurso público, viola el estatuto comunal, la carrera administrativa y resiente la caja jubilatoria del Instituto de Previsión Social.
La justicia le dio la razón a los empleados y ordenó al entonces jefe comunal a retrotraer la situación al momento anterior a la emisión del decreto, pero Jalil adujo que la resolución no era lo suficientemente clara y los 135 empleados continuaron en sus puestos, haciendo caso omiso de la orden judicial.
Quiroga renovó por 30 días los contratos de estos empleados esperando el receso judicial para que el TSJ se expida sobre la cuestión de fondo: la legitimidad del decreto.
El Sindicato de Trabajadores Municipales (SITRAMUNE) con su secretaria general, Graciela Sánchez a la cabeza, le había pedido a Quiroga que al menos, de los 110 contratos que había prorrogado Jalil, se renovaran 72.
Elustondo dijo que en la renovación de los contratos se habían incluido a algunos de los que había solicitado el gremio, pero otros fueron pedidos por los distintos directores y secretarios del municipio, luego de realizar el análisis de funciones.
De esta manera se solucionó en parte uno de los conflictos que mantienen los trabajadores con el municipio.
Paralelamente, en un conflicto que se arrastra desde la semana pasada, los trabajadores que se desempeñan en la oficina donde se expanden los carné de conducir iniciaron ayer un paro por tiempo indeterminado porque dicen que el edificio no está en condiciones como para funcionar como una dependencia municipal.
Los empleados del registro están de paro
NEUQUEN (AN).- Los trabajadores de la oficina municipal donde se tramita la licencia de conducir iniciaron ayer un paro de actividades por tiempo indeterminado.
Los empleados reclaman a las autoridades que alquilen un nuevo edificio porque el lugar donde trabajan no tiene ventilación, hay poca agua, el olor a cloaca flota en el ambiente y no hay seguridad.
«Esta medida la tomamos por la poca importancia que le ha dado el municipio a nuestro reclamo y a las amenazas por escrito que le han hecho a los trabajadores, en vez de preocuparse por encontrar un nuevo edificio donde puedan trabajar dignamente», aseguró ayer la secretaria general del Sindicato de Trabajadores Municipales (Sitramune), Graciela Sánchez.
El paro se inició a las 12, luego de que finalizara el plazo que le habían dado a las autoridades municipales para que ubique a los empleados en otro edificio.
En la dependencia ubicada en Juan B. Justo 655, trabajan 25 agentes, que atienden a cerca de 200 personas diariamente, y la mayoría se adhirió al paro. Sólo la directora y tres empleados contratados continuarán trabajando en el lugar.
Sánchez advirtió que la medida continuará «hasta que el municipio lo disponga, porque son ellos los que nos tienen que dar una respuesta».
El secretario General y de Gobierno del municipio neuquino, Alberto Maglietta, dijo que «estamos buscando el lugar, pero no se puede resolver en forma inmediata», al tiempo que agregó que «los trabajadores no serán despedidos, pero sí sancionados luego de que hagan su descargo».
La titular de Sitramune dijo que recurrirán a la subsecretaría de Trabajo para que «le aplique sanciones al municipio por no haber concurrido a la audiencia», a la Justicia para que «clausure el edificio» y a la Defensora del Pueblo, Blanca Tirachini para que se expida sobre la situación de los trabajadores.
NEUQUEN (AN).- El intendente de Neuquén, Horacio Quiroga, decidió flexibilizar el moderado ajuste que realiza en su gobierno. De los 110 contratados que finalizaron su relación laboral con la comuna el 10 de enero último, unos 50 volverán a trabajar.
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