España tomará nuevas medidas contra el déficit

La flexibilidad laboral entra hoy en vigencia.

Redacción

Por Redacción

Rajoy y Aznar, en el encuentro de verano de la fundación del Partido Popular.

MADRID.- El presidente del gobierno español, Mariano Rajoy, anunció ayer que tomará en breve “importantes” medidas para reducir el déficit público, tras una nueva de semana de tensiones en los mercados por la preocupación sobre la situación económica del país.

“En las próximas fechas tomaremos decisiones para reducir el déficit público. Tenemos que volver a tomarlas” dijo Rajoy en la clausura del campus de verano de Faes, una fundación del Partido Popular.

“En las próximas fechas tomaremos decisiones en materia de reformas estructurales, algunas muy importantes, unas en el mes de junio y otras después de julio”, explicó el presidente español.

La preocupación por la situación económica en España se vio de nuevo reflejada esta semana en los mercados, con el aumento de la prima de riesgo -el diferencial que paga el bono español respecto al bono alemán de referencia a 10 años- y por los altos intereses que el país tuvo que pagar por su deuda.

Rajoy tiene prevista una intervención el próximo miércoles ante el Congreso de los diputados sobre el rescate europeo de los bancos españoles de hasta 100.000 millones de euros, anunciado el mes pasado.

El presidente del gobierno también pidió a los líderes de la Unión Europea que pongan en marcha los compromisos alcanzados en la cumbre del 29 de junio, entre ellos la posibilidad que el rescate bancario se haga directamente desde Europa.

La reforma laboral española, que contempla desde la flexibilización de los convenios de trabajo hasta la reducción de indemnizaciones según criterios empresariales, entrará en vigencia hoy en medio de críticas de sectores progresistas y de izquierda que convocaron a una huelga general.

La norma es criticada duramente por diversos sectores ya que modifica sustancialmente las relaciones laborales.

Establece que la indemnización por despido es improcedente en el caso de los contratos indefinidos y la calcula en 33 días por año trabajado, con un máximo de 24 mensualidades, mientras que la del despido considerado procedente será de 20 días por año trabajado, con un máximo de un año de salario.

Las empresas podrán acogerse a despidos objetivos por causas económicas (20 días por año trabajado) cuando sus resultados económicos resulten negativos y tengan pérdidas actuales o previstas, así como disminuciones persistentes en sus ventas.

Se entenderá que es persistente si se produce durante tres trimestres consecutivos.

Además, la reforma extingue la autorización laboral administrativa que se requería en los despidos colectivos. La ley regula también el teletrabajo, y flexibiliza convenios, modificando entre otras cuestiones, los contratos estables a tiempo parcial.

Modifica también vigencias de contratos de emprendedores si el desempleo supera el 15%.

La reforma provocó la convocatoria a una huelga general impulsada por la Izquierda Plural (IU-ICV-CHA) que adelantó que recurrirá al Tribunal Constitucional, una opción con la que también amenazó el PSOE. (DPA/Télam)


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