Buscan consensuar convenio colectivo para los pescadores26-4-03
SAN ANTONIO OESTE (ASA)- Pescadores, autoridades locales y provinciales y empresarios se reunieron para comenzar a definir un convenio colectivo de trabajo que regule las remuneraciones y condiciones laborales del sector de marinería que desarrolla tareas de pesca en el golfo San Matías. Según anticipó el secretario general del Sindicato de Obreros Marítimos de Río Negro, Luis Svedliza, en la reunión se discutieron diversas cuestiones, especialmente empezar a discutir en este nuevo contexto que presenta la actividad económica a partir de la devaluación y del inicio de operaciones de nuevas empresas, los montos que se deben abonar a los obreros. Esto en la actualidad no está regulado y cada empresa lo conviene en forma particular con sus trabajadores. «Algunos se rigen por un convenio colectivo de los pescadores de Rawson, otros con uno de los de Mar del Plata o de los de Madryn. Lo que se pretende es consensuar uno específico para los pescadores de Río Negro», expresó el legislador Alfredo Lassalle, integrante de la comisión legislativa de Pesca, que participó de la reunión. También asistieron el director de Pesca, Italo Sangiuliano y los representantes de las empresas Alpesca, Marítima San José, Río Negro Pesquera y Pesca Austral. «Los puntos salientes radican en establecer una remuneración para los trabajadores y convenir los beneficios como ayuda social, aguinaldo, vacaciones y otros conceptos que hoy no se abonan», sostuvo Svedliza. Afirmó, en cambio, que en general las empresas están realizando los correspondientes aportes jubilatorios. Pudo saberse que en estos tiempos las empresas pesqueras radicadas en la localidad están pagando alrededor de 40 centavos por cajón capturado, mientras que la pretensión de los marineros es ascender ese monto a unos 1.20 pesos para capturas de entre 0 y 900 cajones y ochenta centavos para capturas de entre 900 y 1500 cajones. Sin embargo, también deben contemplarse los montos que se abonan por asignaciones familiares, escolaridad, francos, días en tierra y cuánto se descuenta por comida, combustible y otros conceptos que integran las liquidaciones salariales de los marineros. Lassalle afirmó que «la discusión se va a centrar en el valor del cajón y además se discutirá sobre días franco, garantizado, vacaciones y otros conceptos. Pretendemos que se acuerde una remuneración uniforme mínima para todas las empresas». La regulación de las relaciones laborales entre los pescadores y sus patronales es un tema conflictivo y polémico desde hace años, y aún no se ha llegado a resolver en forma consensuada.
SAN ANTONIO OESTE (ASA)- Pescadores, autoridades locales y provinciales y empresarios se reunieron para comenzar a definir un convenio colectivo de trabajo que regule las remuneraciones y condiciones laborales del sector de marinería que desarrolla tareas de pesca en el golfo San Matías. Según anticipó el secretario general del Sindicato de Obreros Marítimos de Río Negro, Luis Svedliza, en la reunión se discutieron diversas cuestiones, especialmente empezar a discutir en este nuevo contexto que presenta la actividad económica a partir de la devaluación y del inicio de operaciones de nuevas empresas, los montos que se deben abonar a los obreros. Esto en la actualidad no está regulado y cada empresa lo conviene en forma particular con sus trabajadores. "Algunos se rigen por un convenio colectivo de los pescadores de Rawson, otros con uno de los de Mar del Plata o de los de Madryn. Lo que se pretende es consensuar uno específico para los pescadores de Río Negro", expresó el legislador Alfredo Lassalle, integrante de la comisión legislativa de Pesca, que participó de la reunión. También asistieron el director de Pesca, Italo Sangiuliano y los representantes de las empresas Alpesca, Marítima San José, Río Negro Pesquera y Pesca Austral. "Los puntos salientes radican en establecer una remuneración para los trabajadores y convenir los beneficios como ayuda social, aguinaldo, vacaciones y otros conceptos que hoy no se abonan", sostuvo Svedliza. Afirmó, en cambio, que en general las empresas están realizando los correspondientes aportes jubilatorios. Pudo saberse que en estos tiempos las empresas pesqueras radicadas en la localidad están pagando alrededor de 40 centavos por cajón capturado, mientras que la pretensión de los marineros es ascender ese monto a unos 1.20 pesos para capturas de entre 0 y 900 cajones y ochenta centavos para capturas de entre 900 y 1500 cajones. Sin embargo, también deben contemplarse los montos que se abonan por asignaciones familiares, escolaridad, francos, días en tierra y cuánto se descuenta por comida, combustible y otros conceptos que integran las liquidaciones salariales de los marineros. Lassalle afirmó que "la discusión se va a centrar en el valor del cajón y además se discutirá sobre días franco, garantizado, vacaciones y otros conceptos. Pretendemos que se acuerde una remuneración uniforme mínima para todas las empresas". La regulación de las relaciones laborales entre los pescadores y sus patronales es un tema conflictivo y polémico desde hace años, y aún no se ha llegado a resolver en forma consensuada.
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