Sindicato de profesionales denuncia quita salarial en Edersa

CIPOLLETTI (AC) – El sindicato de los trabajadores universitarios de la energía eléctrica (Apuaye) salieron ayer a denunciar que Edersa dispuso una quita salarial a sus afiliados a partir del aumento de la tarifa como reconocimiento a mayores costos laborales. Juan Carlos Delgado, de la conducción nacional, y Edgardo Echegaray, de la regional Sur, dijeron a este diario que la empresa eliminó un adicional a cuenta de aumentos, y ratificaron que así como están las negociaciones, se marcha hacia medidas de fuerza. La empresa había reclamado que el Ente Provincial Regulador de la Electricidad (EPRE) mejorara sus ingresos mediante un aumento de la tarifa para hacer frente a los aumentos que había otorgado a sus empleados. El organismo regulador le otorgó esa mejora y enseguida un grupo de empleados afiliados al gremio de Luz y Fuerza salieron a denunciar, por fuera del gremio, que el acuerdo con la empresa se había incumplido porque los mayores ingresos no fueron a financiar un aumento de salarios. La empresa aclaró que la suba tarifaria era para cubrir lo que ya se había otorgado, no para subir los sueldos a futuro. El caso de los afiliados de Apuaye es diferente porque, según dijeron sus dirigentes, la empresa venía pagándoles sumas a cuenta equivalentes al 20% del salario, que desaparecieron cuando se le concedió la mejora en la tarifa. “Nos exigieron retirar la demanda por práctica desleal que presentamos por la falta de discusión de un nuevo convenio colectivo, que está vencido desde 2004”, dijo Delgado. “Venimos sosteniendo ante los poderes del Estado y la opinión pública de Río Negro que Edersa constituye un caso nefasto y aislado en el sector eléctrico argentino. Las negociaciones se vienen desarrollando en un marco de alta conflictividad, que ya nos llevaron a adoptar diversas medidas de fuerza, con intervención de la autoridad de aplicación en el ámbito laboral”, explicaron Delgado y Echegaray a este diario.