Sin avances en la negociación paritaria en Cipolletti
Los delegados gremiales presentaron propuestas y expusieron su preocupación por la situación salarial de los empleados municipales. Se volverán a reunir el jueves. No hubo definiciones.
Este jueves el Ejecutivo presentó una nueva propuesta salarial luego de que la última haya sido rechazada este lunes. (Florencia Salto)
El primer encuentro paritario para rediscutir los salarios de los empleados municipales en Cipolletti no arrojó definiciones. Como se esperaba, se fijaron posiciones, se “midieron” en una puesta en común sobre la delicada situación económica y acordaron un nuevo encuentro para el jueves: está vez sí, con propuestas más firmes.
Como adelantó RIO NEGRO los delegados propusieron adelantar el 10% que se fijó para noviembre en el próximos recibo de sueldo. Es decir que ese aumento se perciba con los salarios de octubre.
La explicación del Poder Ejecutivo es que difícilmente sea posible por las fechas de liquidación de los haberes municipales. De cualquier forma se pasó a un cuarto intermedio para el jueves.
Pasamos a un cuarto intermedio para el jueves. Esperemos tener una propuesta concreta por parte del Ejecutivo”.
Elio Vega, delegado paritario de ATE en Cipolletti.
Representantes de ATE, UPCN, Soyem y Sitramuci se reunieron con la secretaria de Gobierno Patricia Fernández tras la convocatoria que hizo el municipio la semana pasada. En tanto desde los sindicatos adelantaron que esperan una oferta concreta para la próxima reunión fijada para el jueves a las 11 en el edificio municipal.
“Estamos en cuarto intermedio. Nos volvemos a juntar el jueves al mediodía. Este primer encuentro fue para ponernos de acuerdo sobre la situación actual y poder arribar a un acuerdo en el corto plazo”, explicó Elio Vega, delegado gremial de ATE.
Precisó que el Poder Ejecutivo no planteó ninguna oferta formal, pero que espera que lleguen el jueves con alguna alternativa que sirva para compensar la pérdida del poder adquisitivo por la imparable inflación que sufre el país.
Fue el representante de ATE quien propuso adelantar el 10% de la tercera cuota escalonada que ofreció el gobierno para llega al 28% en el segundo semestre. Con los ajustes hasta agosto, los municipales incrementaron el salario en un 56%, mientras que la inflación ya está en el orden de 66%.
Omar Meza, delegado de Sitramuci, acentuó la preocupación de los empleados municipales por el deterioro de salario en los últimos meses. Considera que el Poder Ejecutivo debe hacer una propuesta superadora par los últimos meses del año.
El primer encuentro paritario para rediscutir los salarios de los empleados municipales en Cipolletti no arrojó definiciones. Como se esperaba, se fijaron posiciones, se “midieron” en una puesta en común sobre la delicada situación económica y acordaron un nuevo encuentro para el jueves: está vez sí, con propuestas más firmes.
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