El Gobierno ofreció un 5% de aumento por mes en las paritarias de Río Negro
Los aumentos serán acumulativos y contempla una cláusula de revisión. Los gremios analizarán la oferta salarial.
La Provincia podría convocar a los gremios a paritaria en la segunda quincena de junio. Foto Archivo : Pablo Leguizamon
Se desarrolló en la tarde de este lunes la paritaria salarial de este año y la Provincia ofreció un aumento salarial acumulativo que consiste en un incremento salarial del 5% mensual y que representa un 80% efectivo anual para todo el 2023.
Según detalla el Gobierno sobre la suba acumulativa «responde a un histórico pedido de los gremios estatales, marca un nuevo paradigma en la definición de los incrementos, ya que hasta el momento los mismos siempre se realizaron sobre la base del último sueldo de la paritaria del año anterior».
La oferta gubernamental prevé el comienzo del pago de los ajustes con los haberes de febrero, y contempla una cláusula de revisión en caso que la inflación acumulada supere en 10 puntos porcentuales el incremento otorgado.
La propuesta va de febrero de este año a enero de 2024 y fue realizada a los gremios estatales ATE y UPCN en la reunión de la Mesa de la Función Pública; y a Unter en la paritaria docente. Ahora, los gremios analizarán en sus respectivos ámbitos los alcances de la misma.
Estuvieron presentes por el Gobierno el Ministro de Economía, Luis Vaisberg; de Gobierno y Comunidad, Rodrigo Buteler; y la Secretaria de la Función Pública, Liliana Arriaga, junto a los representantes de ATE Rodrigo Vicente; y de UPCN, Luis Rosas.
En tanto, en la paritaria docente participaron el Ministro de Educación y Derechos Humanos, Pablo Núñez; de Trabajo, Jorge Stopiello, y la conducción de UNTER, encabezada por su titular, Silvana Inostroza.
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