“Muy buena pregunta: ¿dónde están los funcionarios?”
Los enfermeros del Servicio de Neonatología del Hospital Provincial Neuquén Dr. Castro Rendón también necesitamos la presencia de los funcionarios para que de una vez por todas conozcan el grave deterioro de nuestro servicio a lo largo de las últimas décadas. El problema del recurso humano lo hemos sobrellevado nosotros, los enfermeros de este servicio, manteniendo dotaciones de Enfermería insuficientes respecto de la gran demanda y la complejidad de los pacientes, pero sin por ello descuidar la calidad en la prestación de nuestros cuidados. Porque como reconocemos la importancia de nuestra profesión, estudiamos, nos capacitamos permanentemente con nuestros propios tiempos y medios económicos. El problema de integrar un equipo de salud, debido al maltrato psicológico, problemas de comunicación, también lo sobrellevamos con nervios de acero y el estrés y la impotencia pueden más cuando vemos que no podemos revertir la injusticia de no reconocérsenos el rol de facilitar: al neonatólogo, “ser neonatólogo”; al residente, “ser el residente”; al kinesiólogo, “ser el kinesiólogo”; al infectólogo, “ser infectólogo”… y así podríamos continuar la lista. El problema edilicio que debemos sobrellevar también constituye gravedad, mayormente en el sector de cuidados intermedios. El peligro de higiene y seguridad es alarmante para los enfermeros y los pacientes y padres que allí permanecemos las 24 horas al día. Los enfermeros de Neonatología del Hospital Castro Rendón no tenemos a los funcionarios de esta provincia. Al contrario, los necesitamos para que conozcan, vean y entiendan lo que en realidad está ocurriendo desde hace décadas en la Neonatología de nuestro hospital. Patricia Araneda DNI 20.436.925 Neuquén
Patricia Araneda DNI 20.436.925 Neuquén
Los enfermeros del Servicio de Neonatología del Hospital Provincial Neuquén Dr. Castro Rendón también necesitamos la presencia de los funcionarios para que de una vez por todas conozcan el grave deterioro de nuestro servicio a lo largo de las últimas décadas. El problema del recurso humano lo hemos sobrellevado nosotros, los enfermeros de este servicio, manteniendo dotaciones de Enfermería insuficientes respecto de la gran demanda y la complejidad de los pacientes, pero sin por ello descuidar la calidad en la prestación de nuestros cuidados. Porque como reconocemos la importancia de nuestra profesión, estudiamos, nos capacitamos permanentemente con nuestros propios tiempos y medios económicos. El problema de integrar un equipo de salud, debido al maltrato psicológico, problemas de comunicación, también lo sobrellevamos con nervios de acero y el estrés y la impotencia pueden más cuando vemos que no podemos revertir la injusticia de no reconocérsenos el rol de facilitar: al neonatólogo, “ser neonatólogo”; al residente, “ser el residente”; al kinesiólogo, “ser el kinesiólogo”; al infectólogo, “ser infectólogo”... y así podríamos continuar la lista. El problema edilicio que debemos sobrellevar también constituye gravedad, mayormente en el sector de cuidados intermedios. El peligro de higiene y seguridad es alarmante para los enfermeros y los pacientes y padres que allí permanecemos las 24 horas al día. Los enfermeros de Neonatología del Hospital Castro Rendón no tenemos a los funcionarios de esta provincia. Al contrario, los necesitamos para que conozcan, vean y entiendan lo que en realidad está ocurriendo desde hace décadas en la Neonatología de nuestro hospital. Patricia Araneda DNI 20.436.925 Neuquén
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