Los estatales de Neuquén esperan una recomposición del 5%
La expectativa surge de los índices inflacionarios conocidos ayer. Los gremios ATE, ATEN, UPCN y Viales pautaron un mecanismo que combina los índices de la Provincia, la Nación y Córdoba.
Los trabajadores estatales recibirán un incremento cercano al 5% en los salarios de julio, cuando se promedie la inflación acumulada en el segundo trimestre del año.
La dirección provincial de Estadística y Censos publicó en la víspera que la medición del mes pasado evidenció una suba del 1,01%, lo que arroja un total de 4,96% para los meses de abril, mayo y junio.
El Índice de Precios al Consumidor (IPC) de Neuquén capital se combinará con el de Indec y el que releve Córdoba para arrojar el resultado que se trasladará a los recibos de sueldo de la administración pública.
Así fue el acuerdo que el gobierno de Omar Gutiérrez firmó con los sindicatos ATE, UPCN, Unavp y ATEN en marzo y que ya tuvo una primera cuota de aumento del 9,1% por el primer trimestre.
“Hasta ahora, esa estrategia está dando resultado porque no tenemos una caída de salarios ni el gobierno puede establecer el techo del 20% como pretendía. Esa cifra hoy ya quedaría desfasada considerando que, en el acumulado del semestre, estaríamos llegando al 15%”, evaluó el secretario general de ATE, Carlos Quintriqueo.
El dirigente consideró que la suba que llegará con los salarios de julio representará entre 1.000 y 3.000 pesos, según la categoría, ya que el porcentaje debe aplicarse en los salarios de bolsillo y no sólo en los básicos.
El próximo paso es una reunión entre los sindicatos y el gobierno para certificar el porcentual que arrojen los tres índices y establecer cómo se liquidará el incremento.
“Si bien vamos a estar por encima de la inflación, no quiere decir que los salarios sean tan buenos, sino simplemente que en términos porcentuales se está algunos puntos arriba. Hay que retocar la composición del IPC neuquino que es el que retrasa, en comparación a otras mediciones”, insistió Quintriqueo.
Según lo publicado por Estadística y Censos, los servicios fueron los que más subieron con un 1,44% motivado principalmente por el precio del cine.
Los bienes estuvieron debajo del promedio con un 0,97%. En este grupo afectó la suba de alimentos –azúcar, dulces, lácteos y huevos–, mientras que las frutas se desaceleraron 2,19%.
“Si la relación salario-inflación se mantiene vamos a estar quedando
uno o dos puntos arriba del índice oficial”.
Carlos Quintriqueo, secretario general
de ATE y la CTA.
Datos
- “Si la relación salario-inflación se mantiene vamos a estar quedando
- uno o dos puntos arriba del índice oficial”.
