La paritaria petrolera continuará el próximo jueves

Se reactivó la negociación paritaria de los petroleros. Se realizó una reunión entre el sindicato de Petroleros y los representantes de las principales empresas de la cámara. Sin novedades todavía, las negociaciones continuarán el jueves en el Ministerio de Trabajo de Nación.

Tras el encuentro el titular del sindicato de Petroleros, Guillermo Pereyra comentó que se analizaron nuevamente le punto de partida que tendrán. “Tienen hace rato el porcentaje de aumento que vamos a pedir, de 40%, que está bien fundamentado”, dijo y agregó que también se analizó a la actividad en sí misma y cómo van a atravesar este proceso en el que tienen 15 equipos que se bajaron últimamente y hay un exceso importante de personal.

“No queremos que se pongan las 8 horas porque sería bajarles un 40%”, tenemos que encontrar una forma de atravesar este periodo de cinco y seis meses, de manera tal que no se les reduzca el salario, pero también que no haya despidos.

Los trabajadores aspiran a conseguir un 40% de incremento, de los cuales 8 puntos corresponden a un atraso del año pasado y 32 a la suba salarial que aspiran para 2016, para reparar la inflación que existe.

Las empresas todavía no hablaron de números, pero el jueves responderán oficialmente,y a partir de ahí se empezará a negociar.

La aplicación del preventivo de crisis en la Cuenca Neuquina mediante el cual unos 1.200 trabajadores están suspendidos, con descuentos de hasta el 40% en sus sueldos se vence la semana que viene y es uno de los puntos importantes a resolver. “Este es el miedo que tenemos, que haya empresas de servicios, como tenemos el caso de San Antonio, que tiene a 470 empleados para despedir. Vamos a buscar los mecanismos para que no se produzcan despidos y podamos transitar en paz hasta fin de año que creemos que mejorará la situación”, expresó el también Senador Pereyra.

El gremio adelantó que no quiere que se renueve el preventivo de crisis, pero Pereyra sostuvo que algún mecanismo deben tener para no tener despidos “de nada sirve que arreglemos salarios, si despiden gente. Es un acuerdo que debemos firmar con las dos cámaras, la de servicios y producción”.