Hospitales de Río Negro: Salud difunde rangos salariales y detalla cobros de médicos, técnicos y enfermeros
Será una semana de protestas en Salud. ATE convocó a protestas, especialmente a partir de mañana. Las autoridades provinciales afirman que se sostiene "la política para mejorar" los salarios.
El personal hospitalario insisten con sus críticas a la política salarial. Realizará un paro el 21 de septiembre. Foto Marcelo Ochoa/Archivo
Esta semana habrá protestas en los hospitales por la discusión salarial mientras que el gobierno de Río Negro difundió el rango de haberes en los hospitales rionegrinos, asegurando que más de la mitad de los médicos cobran por encima de los 700.000 pesos y los ingresos llegan a los 2,4 millones de pesos.
Durante el fin de semana, la administración provincial entregó un informe de la situación de Salud a RIO NEGRO que se le había requerido para un nota periodística de la situación de los hospitales. En su evaluación, los funcionarios precisan que se incorporaron 262 trabajadores en los últimos cuatro años, niegan la suspensión de las intervenciones quirúrgicas y afirman que se “atiende el aumento en la demanda”.
Además, el gobierno afirmó que “se garantiza una atención de calidad en el sistema público, que sigue registrando un notable aumento en la cantidad de atenciones, con casi un 40% de personas con cobertura social”.
En un apartado, el informe gubernamental explica que se sostuvo la política para “mejorar los salarios” y detalla porcentuales de quienes están en condiciones de cobrar el bono de 60.000 pesos porque tienen ingresos por debajo de los 400.000 pesos mensuales.
Indica que ese pago llegará “al 45% de los enfermeros, el 26% de los profesionales no médicos y el 18% de los médicos del sistema público rionegrino”.
Agrega que “las cifras reflejan el compromiso del Gobierno de Río Negro en materia salarial con el sector de salud”, tras lo cual, consigna rangos remunerativos y su alcanza entre los hospitalarios. Así lo detalla:
– En los médicos, un 30% (373 profesionales) perciben entre 900.000 y 2.400.000 pesos mientras que un 20% (245 profesionales) tienen ingresos de 700.000 y 899.000 pesos y el 10% (124) cobran entre 600.000 y 699.000 pesos. Agrega que el 23% (289) figura en el rango de 400.000 y 599.000 pesos, mientras que el 17% (220) oscilan entre 200.000 y 399.000 pesos.
– En los no médicos y técnicos, el 4% (56 trabajadore/as) perciben entre 900.000 y 1.700.000; el 14% (216) entre los 700.000 y 899.000 y otro 14% (216) va entre 600.000 y 699.000 pesos. En el resto, el 42% (641) tiene salarios de 400.000 a 599.000 pesos; y el restante 26% (404) se ubica en la franja entre 200.000 y 399.000 pesos.
– En los enfermeros, el Gobierno explica que el 0.5% (7 trabajadore/as) tienen ingresos de 900.000 a 1.400.000; el 5% (68) entre los 700.000 y 899.000 y el 13,5% (178) cobra entre 600.000 y 699.000 pesos. Concluye que al 40% (549) se le depositan entre 400.000 y 599.000 pesos; y el restante 41% (560) se ubica en la franja entre 200.000 y 399.000 pesos.
No existen aclaraciones gubernamentales, pero esos ingresos -seguramente- se corresponden con el pago de los salarios, como también, con las guardias y horas extras.
La agrupación hospitalaria Asspur resolvió un paro para el jueves 21 y ATE convocó a jornadas de protestas en los hospitales, con medidas que se resolverán en las asambleas, garantizando “sólo guardias mínimas”, según indicó la conducción de Rodrigo Vicente.
En el caso de Bariloche, la seccional de ATE llamó a un paro estatal para martes y miércoles, que comprenderá también al sector de Salud.
Los reclamos del gremio se genera por el reclamo por “la exclusión de más de 3000 trabajadores de la salud pertenecientes a las leyes 1904 y 1844 del bono compensatorio por la devaluación”.
Comentarios